TS EN ISO/IEC 17025 “Deney ve Kalibrasyon Laboratuvarlarının Yeterliliği için Genel Şartlar” standardına göre hazırlanan Yönetim Sistemine ait dokümanlara hakim olmak ve uygulamaları tanımlanmış sorumluluklara göre yerine getirmekten sorumludur.  Müdürlüğümüzde görevli mevcut 103 (memur, işçi) personelin özlük işlerinin  (personel maaş, personel izin, rapor, derece, kademe, tayin, terfi, istifa, emeklilik, işçi puantajı, işe giriş-çıkış, tayin gelen-giden personelin bildirgelerinin verilmesi, kesenek bildirgelerinin verilmesi, rapor durumunun SGK’ya bildirilmesi ve PBYS sistemine girişlerini) yapmak. Hizmet araçlarının sevk ve idaresini yapmak. Dosyalama, arşiv işleri ve yazışmalarını yürütmek. Staj işlemlerini yürütmek. Hizmet İçi Eğitim (gelen ve giden personel) kayıt altına almak, eğitime ve göreve giden personelin görev olurlarını almak. Eğitime gelen personele Katılım Formu düzenlemek.  Aylık nöbet listesinin hazırlamak.  Müdürlüğe ait bina ve kampüs içi çevre temizliğinin yapılmasını sağlamak. Kurum içi ve dışı her türlü yazışmalarını yapmak ve dosyalarına kaldırmak.